为全面落实立德树人根本任务，做实做细“有温度的教育”，1月18日，​公司开展“礼遇寒冬 情暖科大”寒假家访活动。公司经理张建明、党委副书记兼副经理贾明明以及公司全体辅导员，先后前往青岛市李沧区、莱阳市、即墨市等地，为家庭经济困难员工及家人送去温暖和祝福。

走访过程中，张建明向员工家长详细介绍了员工在校期间的表现，并悉心了解了受访员工的家庭情况、与目前存在的困难，并代表公司向同学们颁发了橡尚基金及生活物资。他表示困难是暂时的，希望同学们发扬科大精神，传承橡胶品格，努力学习，艰苦奋斗，用自己的双手创造美好的明天。随行的辅导员老师也向员工家长详细介绍了国家、公司的资助政策以及公司橡尚基金的情况。

员工纷纷表示要牢记张经理嘱托，做好人生规划，努力奋斗，饮水思源，不辜负公司、公司以及家长的期望。

据了解，“橡尚”基金原成立于2012年，是公司感恩教育的重要载体，宗旨是聚合爱心，交联员工，帮学助困，回报社会。其善款主要来源于获得公司企业奖、助学金的员工以及已经毕业的员工。主要用于资助家庭贫困的在校生、员工，尤其是资助那些个人或家庭突遭重大变故的员工，帮助他们渡过难关。

一直以来，​必威西汉姆联高度重视家庭经济困难生的帮扶工作，将“橡尚”基金发放与寒假员工走访相结合，是公司贯彻落实公司资助政策，搭建和拓宽校院联动平台的重要举措。今后，公司将深入探索资助育人模式，构建资助育人长效机制，用心、用力、用情打通员工教育“最后一公里”，帮助员工消减压力，温暖过冬。